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无锡初次运用“物联网招聘效劳渠道”

来源:http://www.yitfly.com 编辑:尊龙d88 时间:2018/09/10

  无锡初次运用“物联网招聘效劳渠道”

  24日,无锡市新吴区春节后第一场大型综合类招聘会在新新人力资源商场内举办,180多家来自不同职业的用人单位供给6800多个工作岗位。此次招聘会初次启用“物联网招聘效劳渠道”,助推求职者和企业精准对接。

  当天上午10点多,江南大学大四学生小钱来到新新人力资源商场,先在入口处扫二维码,录入简历收取电子入场券,体系便主动引荐近期新吴区一切招聘会的详细信息。小钱在手机上实时检查,对有意向的岗位投递简历,短短几秒后她的简历便出现在HR手机屏幕上。

  “曾经HR现场招聘,一个上午面试10名求职者,现在线上线下联动,一个上午能够面试20名求职者。” 泛达通讯零部件(无锡)有限公司人事司理张苡说,曩昔招聘会现场要收厚厚一沓纸质简历,后期挑选工作量很大。而经过物联网技能让用人单位与求职者双向互动,大大提高招聘功率,遇到特别契合意向的,还可“喊话”求职者到现场面试。求职者的电子简历同步存到后台人才储备库,使企业招聘具有连续性。